Aprende a trabajar remoto

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Especialista en reclutamiento – Remoto
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Este rol ofrece una oportunidad única para combinar ventas consultivas, incorporación técnica y éxito del cliente dentro de un ecosistema de mensajería empresarial en rápida evolución. Desempeñarás un papel clave guiando a los clientes desde el contacto inicial hasta la adopción exitosa de la plataforma, asegurando una experiencia fluida y orientada al valor.

Trabajando en un entorno totalmente remoto y distribuido globalmente, colaborarás con equipos multifuncionales mientras construyes relaciones sólidas con socios y clientes. El puesto es ideal para personas que disfrutan de la resolución de problemas, la interacción con el cliente y el aprendizaje continuo en una cultura de alto rendimiento. Ya sea en un nivel junior o senior, tendrás la oportunidad de crecer rápidamente, asumir responsabilidades y contribuir directamente al éxito del cliente y al impacto comercial. 

Responsabilidades

  • Interactúa con los clientes potenciales entrantes, califica las oportunidades e impulsa conversaciones consultivas para convertir a los prospectos en usuarios activos.
  • Liderar los procesos de incorporación, brindando orientación comercial y soporte técnico antes y después de la activación del cliente.
  • Servir como punto de contacto principal para socios clave y de primera categoría, garantizando relaciones sólidas y a largo plazo.
  • Ayudar a los clientes a comprender las capacidades de la plataforma y las mejores prácticas para maximizar el valor y el rendimiento.
  • Colaborar con los equipos de producto e ingeniería para compartir comentarios y contribuir a la mejora continua del producto.
  • Identificar las necesidades de los clientes y recomendar proactivamente soluciones para mejorar su experiencia de incorporación.
  • Mantener una documentación y comunicación claras durante todo el ciclo de incorporación.

Requisitos

  • Experiencia en incorporación de clientes, éxito del cliente, ventas o un puesto similar de atención al cliente (se considerarán perfiles junior y senior).
  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales, con capacidad para gestionar tanto debates comerciales como técnicos.
  • Un conocimiento sólido de las plataformas SaaS, las API o las integraciones técnicas es una gran ventaja.
  • Mentalidad proactiva con un fuerte sentido de propiedad y responsabilidad por las tareas y los resultados.
  • Disposición para aprender rápidamente, adaptarse y mejorar continuamente las habilidades en un entorno de ritmo acelerado.
  • Capacidad para colaborar eficazmente con equipos multifuncionales en un entorno remoto y asíncrono.
  • Sólidas habilidades para la resolución de problemas y un enfoque centrado en el cliente.
  • Para candidatos sénior: profundo conocimiento del sector, capacidad para definir estrategias y experiencia en la gestión de proyectos o colaboraciones complejos.

Enlace: https://www.linkedin.com/jobs/view/4390107641

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