Buscamos un/a Recruiter con experiencia en selección de talento, excelentes habilidades de comunicación y capacidad para conectar candidatos con oportunidades profesionales.
Responsabilidades:
- Levantar con clientes los requisitos y perfil ideal para cada posición.
- Buscar y contactar candidatos mediante LinkedIn, bolsas de empleo, bases de datos y referidos.
- Realizar entrevistas y evaluaciones iniciales.
- Presentar candidatos calificados a los clientes con un resumen de su perfil.
- Acompañar al candidato durante todo el proceso de selección.
- Mantener actualizada la información en el CRM y ATS.
- Colaborar con el equipo para mejorar procesos y estrategias de búsqueda.
Requisitos:
- 2+ años de experiencia en reclutamiento, selección o adquisición de talento.
- Excelentes habilidades de comunicación y entrevista.
- Capacidad para generar confianza con clientes y candidatos.
- Experiencia utilizando herramientas de sourcing y reclutamiento como LinkedIn u otras similares.
- Organización y atención al detalle.
- Capacidad para gestionar múltiples procesos de selección simultáneamente.
Ofrecemos:
- Capacitación inicial sobre la plataforma y procesos.
- Acompañamiento del equipo de producto, liderazgo y éxito del cliente.
- Acceso a herramientas, formación y coaching.
- Oportunidades de desarrollo profesional.